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  • 职位名称：
    绩效副经理
  • 有 效 期：
    长期
  • 招聘人数：
    1
  • 工作地址：
    北海
  • 招聘方式：
    全职
  • 招聘内容：
    绩效副经理 1名
    岗位职责：
    1、负责分管薪酬设计；
    2、绩效考核(含考核设计）。
    岗位要求：
    1、大专或以上学历、相关岗位3年以上工作经验、年龄35~45岁；
    2、具备薪酬、绩效考核设计及管理能力；
    3、为人正直、原则性强、人品佳、良好的职业道德。

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